Реклама / Ads
0| 3553 |06.11.2018 НОВИНИ

Съдът на ЕС реши работодателят да изплаща неползван отпуск

.
Съдът на Европейския съюз разгледа няколко случая от Германия на неизползван годишен отпуск. Със своето решение съдиите в Люксембург подсилиха правата на работниците и служителите.
 

Така например изплащането на отпуск при приключване на трудово правоотношение се запазва и в случаите, когато не е предявено искане за ползване. Освен това при смърт на наследниците следва да се изплати неизползваният отпуск.

 

Според съдиите в Люксембург платеният годишен отпуск не бива автоматично да се изтрива, само защото не е подавана заявка. В края на трудовите правоотношения може да се поиска изплащане. Съдът на Европейския съюз обаче не излага работодателите на произвол. Той ги призовава да подканят служителите или работниците да ползват отпуск. Ако те се откажат, тогава не се дължат пари.

 

По друг иск магистратите в Люксембург стигнаха по-далеч. При смърт наследниците могат да поискат от работодателя на починалия да изплати неизползвания до края на годината, но дължим отпуск, цитира БНТ.

 

Решението днес означава, че българските съдилища трябва да се съобразят с него, когато разглеждат трудовоправни казуси. При разлики със законодателството на нашата страна, се налага то да бъде синхронизирано.

Реклама / Ads
Уважаеми читатели, разчитаме на Вашата подкрепа и съпричастност да продължим да правим журналистически разследвания.

Моля, подкрепете ни.
Donate now Visa Mastercard Visa-electron Maestro PayPal Epay
Реклама / Ads
ОЩЕ ПО ТЕМАТА
. 2| 3802 |06.11.2018 Съдът отхвърли исковете за обезщетения на Борисов и Нинова . 1| 3757 |05.11.2018 Въпреки санкциите: САЩ разреши на Гърция и Турция да купуват петрол от Иран . 1| 3481 |02.11.2018 Съдът решава дали да пусне Иванчева под домашен арест . 0| 3405 |02.11.2018 Съдът в Никозия заседава по случая „Олимпик“

КОМЕНТАРИ

Реклама / Ads
Реклама / Ads
НАЙ-ЧЕТЕНИ
Реклама / Ads